Entreprises

Pourquoi la rigologie en entreprise ?

La vie en entreprise ne cesse de se complexifier et de s'accélérer. La rigologie souhaite aider les femmes et les hommes qui y travaillent à s'y épanouir avec enthousiasme et motivation. Elle cherche à concilier humanisme sincère, créativité et productivité dans une dynamique gagnant/gagnant.

Le rire est contagieux et crée du lien. Il instaure une complicité, rapproche les équipes, augmente la motivation, stimule l'enthousiasme et le dynamisme positif nécessaire pour relever les défis. Il crée une bonne ambiance permettant de venir facilement à bout des petits conflits et économisant l'énergie pour faire face aux grosse difficultés. Il booste la créativité et permet d'innover. Ses bienfaits sont aussi puissants au plan individuel que collectif.

La rigologie nous connecte au meilleur de nous-même et stimule toutes nos capacités. Elle nous permet de travailler sérieusement en nous prenant nous-même avec légèreté. Elle nous apprend à cultiver notre optimisme, notre gratitude, notre joie de vivre et notre humour. en nous permettant de vivre en harmonie et en équilibre, elle fait de nous des travailleurs pleinement opérationnels.

"Réintroduire du rire dans l'entreprise, c'est réintroduire de l'humain."

10 raisons incontournable d'introduire le rire en entreprise

  1. ​​Pour mieux communiquer

  2. Pour moins d'absentéisme

  3. Pour lutter contre le stress

  4. Pour favoriser l'esprit d'équipe

  5. Pour gérer plus facilement les conflits

  6. Pour renforcer le leadership

  7. Pour s'adapter plus facilement

  8. Pour booster la créativité

  9. Pour une meilleure efficacité de groupe

  10. Pour de meilleures performances

Tarif :

 

Pas de prix fixe pour les entreprises car tous les paramètres peuvent être différents.

Un devis sera établi en fonction du type de demande, de la grandeur du groupe et de la durée de l'intervention.

Exemples de prestations de la rigologie en entreprise

  • ​Conférence interactive de rigologie, sur divers thèmes en fonction de vos besoins​

  • Application de la psychologie positive au travail, pour tous les étages de la hiérarchie

  • Ateliers de rigologie régulier (hebdomadaire, bi-mensuel, mensuel)

  • Ateliers de rigologie sur un thème spécifique (gestion du stress, cohésion d'équipe, gestion des émotions...)

  • Evénementiels, lors de portes ouvertes, anniversaires de l'entreprise, etc.

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